Dialogue social

Dans le cadre du dialogue social, la catégorie “relation sociale” met en lumière l’importance de la communication entre les employés et la direction, notamment à travers des instances représentatives comme le Comité Social et Économique (CSE). Le CSE joue un rôle crucial dans la négociation des accords, la gestion des conflits et la promotion d’un environnement de travail collaboratif. Ce dispositif est essentiel pour maintenir un climat de confiance et de respect mutuel, contribuant ainsi à la performance et à la cohésion de l’entreprise.