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À propos
Rendre le droit social applicable plus accessible et vérifiable
Aoria RH est née d'un constat simple : une situation RH peut relever de plusieurs domaines. Les règles et les explications utiles sont dispersées entre les textes juridiques, les conventions collectives, la jurisprudence, la documentation officielle et les documents de l’organisation. Notre mission est de rassembler cette recherche et de la rendre contrôlable.
Essayer 14 jours gratuits
- Société française
- Hébergement en France
L'origine
Pourquoi Aoria RH existe
Analyser une situation RH demande de réunir les règles, les faits et les pièces, puis de suivre leur évolution.
Des sources à réunir
Une même question peut toucher au droit du travail, à la protection sociale et aux données personnelles. Les sources utiles sont réparties entre textes, décisions de justice et documentation officielle.
Des faits à préciser
Une date, un document ou une information manquante peut changer l’analyse. Le dossier permet de réunir ces éléments et de les corriger.
Un sujet à suivre dans la durée
Une situation évolue entre deux échanges. Les informations, les documents et les conversations du dossier permettent de reprendre le travail.
Fondatrice
Vanessa Rajaofetra
Fondatrice et directrice de la publication d'Aoria RH.
Vanessa sur LinkedIn
La fondatrice
Une réponse vérifiable, à portée des équipes RH
« Les équipes RH portent des décisions lourdes, souvent dans l'urgence. Elles doivent pouvoir retrouver la règle pertinente, comprendre pourquoi elle s'applique et vérifier chaque source avant d'agir. »
Aoria RH est conçu en France pour les usages des DRH, juristes, élus CSE et dirigeants de PME. Chaque choix produit répond à une question simple : l'utilisateur peut comprendre et vérifier la réponse ?
Les références restent consultables. Les faits du dossier peuvent être complétés ou corrigés. Vous vérifiez l’analyse et prenez la décision.
Nos engagements
Quatre engagements non négociables
Vérifiabilité, hébergement, confidentialité et honnêteté sur les limites structurent chaque décision produit.
Sources identifiées et vérifiables
La réponse affiche les références publiques et les documents internes retenus afin que l'utilisateur puisse contrôler les points déterminants.
Hébergement en France
Vos documents et conversations sont hébergés en France. Certains traitements nécessaires par nos sous-traitants peuvent avoir lieu hors UE avec les garanties publiées dans notre politique de confidentialité.
Pas d'entraînement IA
Vos contenus ne sont pas utilisés pour entraîner les modèles de nos fournisseurs. L'engagement et les conditions applicables sont documentés contractuellement.
Des analyses dans votre contexte
Aoria RH rapproche les sources du droit social, votre convention collective et vos documents d’entreprise pour analyser votre situation.
Une équipe à votre écoute
Aoria RH évolue avec ses utilisateurs
Donnez votre avis sur les réponses, signalez une difficulté ou proposez une évolution directement dans l’application. Vos retours nous aident à améliorer le produit.
Un contact dans l’application
Signalez un bug, posez une question, partagez un avis ou proposez une idée depuis l’outil de contact avec l’équipe.
Des besoins transmis à l’équipe
Vos remontées nous aident à comprendre les difficultés rencontrées et les évolutions utiles à votre travail.
Retrouvez-nous sur :
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Accès complet, sans carte bancaire, sans engagement.
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